Đẩy mạnh hỗ trợ hợp tác xã do phụ nữ quản lý và tạo việc làm cho lao động nữ giai đoạn 2026 – 2030

Mục tiêu bứt phá đến năm 2030

Kế hoạch đề ra các chỉ tiêu rõ rệt nhằm củng cố và nâng cao chất lượng hoạt động của các hợp tác xã (HTX), tổ hợp tác (THT) do phụ nữ tham gia quản lý, điều hành:

Tạo việc làm ổn định cho ít nhất 1.000 thành viên và lao động nữ trong các HTX, THT.

Tư vấn, hỗ trợ thành lập mới ít nhất 10 HTX do phụ nữ tham gia quản lý, điều hành (với tỷ lệ lao động nữ đạt trên 50%), tạo việc làm mới cho khoảng 200 lao động nữ.

100% nữ quản lý của HTX được đào tạo, bồi dưỡng nâng cao năng lực quản trị, điều hành phù hợp với thực tiễn sản xuất kinh doanh.

100% cán bộ Hội các cấp làm công tác hỗ trợ phát triển kinh tế tập thể được tập huấn; ít nhất 90% cán bộ Hội các cấp được bồi dưỡng kỹ năng tuyên truyền, vận động và hỗ trợ hội viên.

6 nhóm nhiệm vụ và giải pháp trọng tâm

Để đạt được các mục tiêu trên, UBND tỉnh Lai Châu yêu cầu triển khai đồng bộ các nhóm giải pháp:

Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức: Tuyên truyền sâu rộng về các chính sách hỗ trợ HTX do phụ nữ làm chủ, thúc đẩy bình đẳng giới trong kinh tế và việc làm. Đổi mới phương thức truyền thông thông qua việc xây dựng chuyên mục, phóng sự trên Báo và Đài Phát thanh - Truyền hình tỉnh; kết hợp tuyên truyền trên nền tảng mạng xã hội (Facebook, Zalo) và lồng ghép trong các buổi sinh hoạt chi, tổ Hội. Kịp thời tôn vinh, khen thưởng các gương điển hình tiên tiến.

Củng cố, nâng cao chất lượng hoạt động: Khảo sát thực trạng các HTX để tư vấn phương án sản xuất kinh doanh, hỗ trợ kết nối xúc tiến thương mại, ứng dụng khoa học công nghệ, đăng ký nhãn hiệu, bảo hộ thương hiệu và truy xuất nguồn gốc sản phẩm.

Ưu tiên phát triển các lĩnh vực thế mạnh bản địa: Tập trung hỗ trợ các HTX hoạt động trong lĩnh vực nông nghiệp, chế biến nông sản, dược liệu, du lịch cộng đồng, ngành nghề truyền thống và các sản phẩm OCOP. Ưu tiên các HTX sản xuất theo chuỗi giá trị và khai thác tài nguyên bản địa.

Hỗ trợ đào tạo và phát triển nguồn nhân lực: Tổ chức các lớp bồi dưỡng về quản trị kinh doanh, chuyển đổi số, thương mại điện tử, marketing và chuyển giao khoa học kỹ thuật cho lao động nữ.

Nâng cao chất lượng chỉ đạo, điều hành của Hội LHPN các cấp: Chủ động xây dựng kế hoạch, nghiên cứu đề xuất chính sách, tăng cường kiểm tra, giám sát hỗ trợ kịp thời cho các mô hình kinh tế của phụ nữ.

Tăng cường hợp tác quốc tế: Vận động nguồn lực từ các tổ chức quốc tế để hỗ trợ đào tạo, kết nối và giới thiệu sản phẩm của HTX do phụ nữ làm chủ ra thị trường nước ngoài.

Sự vào cuộc đồng bộ của cả hệ thống chính trị

Kế hoạch phân công nhiệm vụ cụ thể và toàn diện cho các Sở, ban, ngành để phối hợp triển khai đồng bộ:

Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh là cơ quan thường trực, chủ trì phối hợp thực hiện toàn diện các nhiệm vụ của Kế hoạch.

Sở Nông nghiệp và Môi trường lồng ghép các hoạt động phát triển nông nghiệp, hỗ trợ sản phẩm OCOP, chuyển giao khoa học kỹ thuật và tổ chức các hội nghị kết nối tiêu thụ.

Sở Công Thương và Liên minh Hợp tác xã phối hợp hỗ trợ xúc tiến thương mại, đưa sản phẩm lên sàn thương mại điện tử, tư vấn hồ sơ, thủ tục thành lập HTX.

Sở Khoa học và Công nghệ hỗ trợ đăng ký, bảo hộ quyền sở hữu trí tuệ, hướng dẫn truy xuất nguồn gốc sản phẩm và chuyển đổi số.

Sở Dân tộc và Tôn giáo lồng ghép các nguồn lực chương trình dân tộc, ưu tiên hỗ trợ phụ nữ vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi.

Các cơ quan khác như Sở Tài chính, Sở Nội vụ, Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch, Sở Giáo dục và Đào tạo, UBND các xã, phường phối hợp chặt chẽ theo chức năng nhằm thúc đẩy sự phát triển bền vững của các mô hình kinh tế tập thể do phụ nữ làm chủ trên địa bàn tỉnh.

Kế hoạch này chính thức thay thế cho Kế hoạch số 2229/KH-UBND ngày 16/6/2023 của UBND tỉnh Lai Châu. Với sự chỉ đạo quyết liệt của UBND tỉnh và sự đồng hành sát sao của Hội Phụ nữ các cấp, Lai Châu hướng tới một giai đoạn mới bứt phá cho kinh tế tập thể do phụ nữ làm chủ, mang lại việc làm bền vững và đóng góp mạnh mẽ vào sự phát triển chung của toàn tỉnh.