Các hành vi bị nghiêm cấm, trách nhiệm của doanh nghiệp đối với công đoàn theo quy định của Luật Công đoàn (sửa đổi) năm 2024

Luật Công đoàn (sửa đổi) năm 2024 được Quốc hội khóa XV, Kỳ họp thứ 8 thông qua ngày 27 tháng 11 năm 2024 với 06 chương và 37 Điều. Luật có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01 tháng 7 năm 2025, thay thế Luật Công đoàn năm 2012 và có nhiều nội dung sửa đổi, bổ sung, điểm mới quan trọng, trong đó có các hành vi bị nghiêm cấm trong tổ chức và hoạt động công đoàn cũng như trách nhiệm của doanh nghiệp đối với công đoàn.